6月7日上午，我市召开2012年机关党建工作推进会，推动机关党建工作规范化、示范化、品牌化、信息化建设，提高机关党建的科学化水平，促进全市组织工作满意度提高，为百色经济社会发展提供坚强的组织保障。市委书记、市人大常委会主任赖德荣出席会议并作重要讲话，市委副书记张虹主持会议，市委常委、组织部部长欧波通报相关工作情况。

　　赖德荣在会上指出，今年是中组部确定的“基层组织建设年”，加强机关党建工作意义重大，特别是进入新世纪、新阶段，社会发生着深刻的变化，一定要客观研判形势，顺应时代的要求，与时俱进，改革创新，振奋精神、乘势而上，攻坚克难，不断推进全市机关党建工作取得实效，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

　　就如何抓好机关党建工作，赖德荣要求，市直各部门党组织要坚持真抓实干，切实加强和改进新形势下的机关党建工作，把党建工作摆上更加突出的位置，真抓实干，创先争优，努力为机关党建工作注入新的活力。要抓好思想政治建设，不断加强党性修养，以开展“党组织建设年”和“解放思想、赶超跨越”大讨论活动为契机，推动思想大解放，营造团结、和谐、奋进、包容的良好氛围，打牢党建工作的思想基础。要围绕中心、服务大局，切实增强机关党建工作助推力，紧紧围绕以扶贫抓党建、抓好党建促扶贫的思路，结合当前正在开展的“万名干部下基层、扶贫攻坚党旗红”活动，推动党建工作不断创新发展。要不断创新举措，引导和激励机关党员干部大胆、主动、热情地开展工作，抓好队伍建设，提高服务发展能力。要加强规范化建设，不断规范党组织活动阵地、规范台账建设、规范工作机制，提升党建工作质量。要认真查找本部门、本单位党建工作存在的问题，找准薄弱环节，切实抓好整改。要立足本单位实际，着力解决突出问题，深入了解服务对象的所思所盼，注重实效，集中力量解决一批群众看得见、摸得着、得实惠的突出问题。要深化机关干部人事制度改革，加强领导班子和干部队伍建设，加强同党员干部的沟通交流，不断提高本部门、本单位的凝聚力、向心力和战斗力。

　　赖德荣强调，要树立高度的政治责任感和危机感，层层落实工作责任制，深入实施“一把手”工程。要建立督查制度，形成“靠制度管人、用制度理事、用制度问责”的良性机制。要进一步转变工作作风，落实好一系列工作措施，持续推动各级机关党的建设和干部队伍建设，为百色老区经济社会更好更快发展提供更加坚强有力的组织保障。

　　市委组织部、市直属机关工委就如何加强机关党建工作提出具体要求。市交通局等单位在会上作了交流发言。□黄显标